品牌视觉焕新与形象升级

先梳理现用视觉的问题清单，明确哪些要素保留、哪些要素替换，降低焕新的认知成本。

从色彩、字体与图形三个层面提出焕新方向，并给出新旧对比，便于逐步过渡。

焕新方案同步覆盖线上线下主要触点，避免出现新旧混用的情况。

交付包含焕新方案说明、新旧对照与分阶段实施建议，支持长期平稳过渡。